С целью привлечения врачей в Костанайскую область, где на сегодняшний день наблюдается дефицит медицинских кадров, предложена программа выплат подъемных. Об этом сообщает агентство Kazinform.
По данным Управления здравоохранения региона, дефицит врачебных кадров составляет 249 врачей и 301 среднего медицинского работника. На сегодняшний день в области работают чуть больше 14 тыс. сотрудников, включая 2 тыс. врачей и 6 тыс. средних медицинских работников.
Для решения проблемы дефицита кадров в здравоохранении региона были предприняты ряд мероприятий. В текущем году в Костанайскую область прибыло 401 медицинский работник, в том числе 88 врачей и 313 средних медицинских работников.
Среди принятых мер для привлечения специалистов в регион: участие в ярмарках вакансий, проводимых медицинскими вузами; внедрение дифференцированной оплаты труда; увеличение государственного образовательного заказа для подготовки медицинских кадров; предоставление жилья и другие.
Важным шагом в привлечении врачей в регион стала инициатива предоставления подъемных выплат. Для прибывающих врачей предусмотрены выплаты в размере 3,5 млн тенге в городскую местность и 5 млн тенге в сельскую местность с обязательной отработкой 7 лет.
Для дополнительной стимуляции специалистов в 2023 году облздрав принял решение о повышении размера подъемных выплат до 10 млн тенге для остродефицитных специальностей, включая аллергологию, ревматологию, иммунологию, реабилитологию и другие.
