В Казахстане в 2026 году ожидается около 1,2 млн вакансий, что на 9% больше, чем годом ранее. Наибольший дефицит прогнозируется среди разнорабочих: работодателям потребуется 80,9 тыс. таких сотрудников.
Также высокий спрос ожидается на неквалифицированных рабочих — 63,9 тыс. вакансий, дворников и уборщиков — 50,8 тыс., учителей средней школы — 33,5 тыс. и медицинский персонал — 26,3 тыс.
Где потребность в кадрах будет выше
Наибольшая потребность в рабочей силе прогнозируется в Астане, Алматы, а также в Туркестанской, Павлодарской и Карагандинской областях. Меньше всего вакансий, по прогнозам, будет в Улытауской, Мангистауской и Жетысуской областях.
Какие отрасли будут нуждаться в сотрудниках
Спрос на рынке труда ожидается в здравоохранении, обрабатывающей промышленности, государственном управлении, социальном обеспечении, сельском хозяйстве и торговле.
В число наиболее востребованных профессий в 2026 году также войдут неквалифицированные рабочие обрабатывающей промышленности — 22 тыс. вакансий, работники по уходу за больными — 20,2 тыс., воспитатели — 19,7 тыс. и уборщики помещений — 19 тыс.
По оценке Центра развития трудовых ресурсов, ситуация на рынке труда остается неоднородной: наряду с высоким спросом на неквалифицированный труд сохраняется заметная потребность в социальных работниках.
