В Казахстане изменили порядок возмещения затрат на обучение военнослужащих Национальной гвардии и военно-следственных органов МВД, проходящих службу по контракту. Новые правила вступают в силу 19 сентября 2026 года.
Документ изложен в новой редакции и регулирует возмещение 50% стоимости платного обучения в организациях высшего или послевузовского образования Казахстана за счет бюджетных средств. Эта мера распространяется на военнослужащих, проходящих службу на должностях солдат и сержантов, которые прослужили не менее восьми лет.
Воспользоваться правом на компенсацию можно один раз и только после предоставления диплома об окончании учебного заведения.
Как получить возмещение
Для получения выплаты военнослужащий должен подать письменный рапорт по месту службы на имя руководителя государственного учреждения или командира воинской части, а также представить документы, подтверждающие право на возмещение.
- копию документа о согласии уполномоченного должностного лица на поступление;
- справку о выслуге лет;
- копию договора об оказании образовательных услуг;
- выписку из приказа ректора о зачислении;
- документы, подтверждающие оплату обучения;
- копию диплома об окончании учебного заведения.
Решение о возмещении принимается на основании приказа руководителя государственного учреждения или воинской части после проверки документов юридической и финансовой службами. Такой приказ должен быть издан не позднее 10 рабочих дней со дня регистрации рапорта.
Деньги перечисляются в течение одного месяца со дня подписания приказа на лицевой или текущий счет военнослужащего, открытый в организации, имеющей лицензию на проведение соответствующих банковских операций.
Информация о произведенных выплатах, приказ о возмещении денежных средств и копия договора об оказании образовательных услуг приобщаются к личному делу военнослужащего.
Когда средства нужно вернуть
В отдельных случаях военнослужащий обязан вернуть государству полученные средства. Это касается увольнения по отрицательным мотивам, в связи с прекращением гражданства Казахстана или по служебному несоответствию, выявленному по итогам аттестации.
В таких случаях кадровая служба в течение семи рабочих дней со дня увольнения уведомляет военнослужащего о необходимости добровольно вернуть деньги в течение месяца путем перечисления средств в доход соответствующего бюджета.
Если добровольного возврата не происходит, юридическая служба государственного учреждения или воинской части обращается в суд для взыскания средств. Для этого оформляются выписки из приказов об увольнении и о возмещении денежных средств за обучение, копии договора об оказании образовательных услуг, контракта и удостоверения личности, а также справка финансовой службы о произведенных выплатах. После получения этих документов юридическая служба должна подать иск в суд в месячный срок.
Отказ в возмещении затрат на обучение военнослужащий может обжаловать у вышестоящих должностных лиц или в суде в порядке, установленном законодательством Казахстана.
