В Казахстане планируется расширение системы показателей безработицы, что обусловлено необходимостью более точного отражения ситуации на рынке труда. В настоящее время показатели безработицы формируются согласно методологии, соответствующей стандартам Международной организации труда (МОТ) и положениями Социального кодекса. Основными критериями для определения безработных являются отсутствие оплачиваемой работы, активный поиск работы и готовность начать трудовую деятельность в течение последних четырех недель.
Однако текущие показатели нередко подвергаются критике со стороны общества и экспертов. В ответ на это, как сообщил Олжас Бектенов, была проведена методологическая работа, в ходе которой разработали дополнительные индикаторы к основному показателю «уровень безработицы». Эти индикаторы также рассчитываются по методологии МОТ и позволят более полно отразить текущее состояние на рынке труда.
Новая система индикаторов включает в себя четыре показателя: базовый уровень безработицы, долю безработных в составе рабочей силы, совокупный показатель неполной занятости и совокупный показатель лиц, соответствующих смягченным критериям безработицы. Кроме того, предусмотрен совокупный показатель для тех, кто подходит под смягченные критерии и неполную занятость. Предложения по расширению системы показателей были предварительно обсуждены с экспертами и получили положительную оценку.
Дальнейшая работа в этом направлении продолжается, что свидетельствует о стремлении правительства Казахстана улучшить методологию определения безработицы и обеспечить более точные данные о состоянии трудового рынка.
