В Астане испытывается острой дефицит врачей, не хватает более 700 медицинских специалистов. Министерство здравоохранения предлагает различные меры для решения проблемы, включая улучшение механизма распределения выпускников медицинских вузов. В крупных городах, таких как Астана, Алматы и Шымкент, существует высокая потребность в медработниках. Сельские населенные пункты также нуждаются в большем количестве врачей, особенно в Акмолинской, Туркестанской и Западно-Казахстанской областях.
Топ-5 самых востребованных специальностей включает в себя анестезиологов-реаниматологов, хирургов, офтальмологов, оториноларингологов, ангиохирургов, а также акушеров-гинекологов и неонатологов. Одним из предложенных Минздравом механизмов решения проблемы является возвращение персонального распределения молодых специалистов на работу на уровне уполномоченного органа для обеспечения эффективной координации в кадровом обеспечении.
Другие предлагаемые меры включают в себя отсрочку отработки для определенных категорий выпускников, внедрение продолжения обучения в резидентуре, а также создание региональных комиссий для регулирования распределения кадров и координации работы по предоставлению социальной поддержки.
Кроме того, предлагается целый пакет стимулирующих мер для усиления престижа врачебной деятельности в сельской местности, включая обновление образовательных программ, программы психологической поддержки и системы поощрения для медработников. Все эти инициативы направлены на укрепление системы здравоохранения и снижение оттока медицинских кадров из сельской местности.
