Министр труда и социальной защиты населения Республики Казахстан, Светлана Жакупова, объявила о планах по увеличению доходов сотрудников карьерных центров к 2029 году. Как сообщает агентство Kazinform, Минтруда разработал концептуальные подходы по внедрению новой системы оплаты труда, основанной на результатах трудоустройства.
В рамках выполнения поручения Президента страны разработана новая система оплаты труда специалистов карьерных центров, учитывающая результаты их деятельности. Предлагаемый способ расчёта заработной платы базируется на принципе «кейс-менеджмента», учитывающем знания, умения и навыки сотрудников, направленных на успешное трудоустройство граждан. Для проведения пилотного проекта выбраны Туркестанская, Западно-Казахстанская и Костанайская области, — отметила Светлана Жакупова на заседании Правительства.
Жакупова подчеркнула, что эти шаги помогут увеличить количество качественных рабочих мест в стране и улучшить структуру занятости.
По прогнозам на 2029 год, экономика будет создавать 3,8 млн качественных рабочих мест (что составит 45% от общей структуры занятости). Это ожидается приведет к увеличению доходов 1,7 млн граждан до уровня сверх средней заработной платы, — подчеркнула С. Жакупова.
