Министерство промышленности и строительства Казахстана определило 75 новых профессий в горно-металлургическом комплексе, машиностроении и строительстве. Об этом на заседании правительства под председательством премьер-министра Олжаса Бектенова сообщил министр промышленности и строительства Ерсайын Нагаспаев.
По словам министра, изменение структуры спроса на рынке труда связано с цифровизацией, автоматизацией и роботизацией. В Атласе новых профессий уже определены 47 новых специальностей для горно-металлургического комплекса, 11 — для машиностроения и 17 — для строительства. Еще 41 профессия трансформируется под влиянием технологических изменений.
Общая потребность в кадрах по курируемым министерством отраслям составляет 36,7 тыс. человек. Наибольший спрос приходится на строительство — 16,2 тыс. человек, а также на обрабатывающую промышленность — 14,4 тыс. человек. При этом именно в строительстве, машиностроении и горно-металлургическом комплексе сохраняется значительное число вакансий, что указывает на несоответствие имеющихся компетенций требованиям работодателей.
В связи с этим министерство делает акцент на формировании образовательного заказа на основе реального спроса предприятий. Ключевую роль в этой работе должна сыграть Национальная система квалификаций. Для этого разработан отраслевой план развития системы квалификаций на 2027–2029 годы, который должен связать потребности экономики, требования работодателей, подготовку кадров и подтверждение квалификаций.
В прошлом году было разработано 34 профессиональных стандарта. В текущем году предусмотрены разработка и актуализация еще 158 профессиональных стандартов, охватывающих 922 профессии. В этой работе участвуют работодатели и отраслевые ассоциации.
Дополнительный спрос на специалистов формирует запуск новых производств и инвестиционных проектов. В обрабатывающей промышленности страны в этом году реализуются 200 инвестиционных проектов на 1,7 трлн тенге, которые предусматривают создание 17,3 тыс. рабочих мест. Из них уже введены 84 проекта, создано 5,8 тыс. рабочих мест.
На фоне этих процессов растет потребность в специалистах по автоматизации, цифровому проектированию, роботизации, искусственному интеллекту и кибербезопасности. Вопрос подготовки таких кадров прорабатывается уже на этапе планирования инвестиционных проектов.
Одним из ключевых инструментов подготовки кадров остается дуальное образование. По промышленным направлениям в нем участвуют около 19 тыс. студентов, а практическую подготовку обеспечивают 816 предприятий. Наибольший охват приходится на машиностроение — 9,3 тыс. студентов, легкую промышленность — 5,3 тыс., металлургию — 1,3 тыс.
Отдельное внимание министерство уделяет ранней профориентации и повышению привлекательности рабочих и инженерных профессий. В этом году для формирования интереса молодежи к отраслевым специальностям были проведены VIII Международная полевая олимпиада юных геологов в Астане и II Казахстанская геологическая универсиада «Сәтбаев». Кроме того, молодые геологи Казахстана приняли участие в XIX Международной олимпиаде наук о Земле в Турине.
Как отметил Ерсайын Нагаспаев, министерство продолжит работу по обеспечению курируемых отраслей востребованными и квалифицированными кадрами, развивая инициативы Года рабочих профессий и укрепляя взаимодействие с работодателями и организациями образования.
